공지사항
[수신 공문] 조정회의 일정 안내
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자유님의 댓글
정부는 사측에 붙어서 스탠스 잡지말고 중립으로 잘 하길 바래봅니다
산소미포함님의 댓글
서초 이상의 윗선이 등판하는거 아니면 12시 전에 나오시길 바랍니다. 회사는 파업맛을 한번 제대로 봐야 정신을 차릴거 같습니다.
제바류님의 댓글
긴급조정권이야기하는거보면 뭐 정부스탠스는 어느정도 결정된거같은데 어짜피 조정권쓸생각이면 내일 조정에서 굳이 양보하고 들어갈필요 없을것같네요 어짜피 지들맘대로 할껀데
메타인지하자님의 댓글
정부가 개입해서 막겠다고 한 이상 서로 양보해서 타결하면 좋겠습니다. 정부가 막겠다고 했는데도 절충 못해서 파업 들어가면 바로 당장 다음주에 파업 중지 명령 나올것 같은데 그러면 회사 협상력만 키워주는게 아닐까 우려가 됩니다.
권리쟁취님의 댓글
긴급 조정권 사용은 뒷탈이 더 큰 정부 카드 입니다.
쓴다고 파업 동력이 소실되는건 아니니 당당히 협상에 임하시길.
직원들 악마화한 책임을 물어 위로금과 타결금도 부담하도록 협상력을 강하게 쥐고 나아 갑시다.
근손실공포증님의 댓글
노측의 본안 15% 제도화 아니면 가차없이 파업으로 단결 들어가시죠
언플로 피해 입은 직원들의 마음을 보여줘야할 것 같습니다.
wls3232님의 댓글
대홍단왕감자님의 댓글
어떤 결정이든 위원장님 결정에 따르겠지만
그래도 마지못해 하는 합의는 원하지 않습니다…
이미 악마화되고 회사의 수없는 조롱을 받아서 처음에 요구했던 투명화 상한폐지 제도화는 어떤 대가를 치르던 꼭 이루었으면 좋겠습니다.
이청운님의 댓글
만일 이번에도 합의가 되지 않아 파업으로 가고, 정부에서 대국민 담화로 이야기한 대로 긴급조정권으로 파업을 무력화하면 ILO 에 진정하여 병행 압박을 합시다. 파업 시작도 전부터 이토록 정당한 노동권을 비난하고 압박하는 현재의 사태가 이해가 가질 않네요.
supersonic님의 댓글
후달리지마시길.
최초 원안 20%에서 15%로 양보한건 노조라는것을 명확히 해주세요.
Veeer님의 댓글
파업 준비 완료입니다.
SELU2님의 댓글
고객에게 국민에게 사과 말고
직원들이 조합원들이 사과 받는 때까지
노측만 일방적 양보 해왔고, 이젠 사측이 일방적 양보할 때입니다.
그래야 서로 균형이 맞죠.
해볼라고?님의 댓글
협상 테이블에 또 피플이 나오는 거면 또 다시 똑같죠. 그냥 파업후에 이야기 하는게 맞습니다. 국민에게 사과 하고 전세계인과 고객에게는 사과하지만 직원을 위한 사과는 그 누구도 하지 않았습니다. 그저 가족이라는 궤변뿐이죠. 가족이면 더 챙겼어야지!
비파나무님의 댓글
기왕 이렇게된거 여론이 더 나빠질것도 없고
협상안이 사측에 유리한 상황이되면 양보하지맙시다. 이번에 정부가 강하게 나오더라도 불리한 조건으로 어설프게 봉합하면 다시 힘을 모으긴 어려울것 같습니다.
원조아즈라엘님의 댓글
얼마나 마음고생이 심하시겠습니까.
우리는 아니 최소한 나는 촤승호 위원장과 초기업을 믿습니다.
힘내세요!!!
이노님의 댓글
승호형 고생이많아요.
형의 결정을 지지하니까 힘내!
나유융웅님의 댓글
위원장님이 어떤 안건을 가져오시더라도 무조건 찬성입니다!! 항상 응원하고있습니다
구백이님의 댓글
최승호님, 어떤 결정을 내리시던 무조건적으로 지지합니다.
멍게는죄악님의 댓글
판이 이미 짜여져 있고 들러리로 세우려는 게 아닌가 싶네요. 추가 조정이 18일에 있을 거라는 걸 언론이 어떻게 미리 알고 기사를 내는지 참 희한해요. 로이터가 외신이라 시차 계산 실수해서 엠바고 유지 실패한 것 같네요.
권리쟁취님의 댓글
여명구 후퇴안 기사가 사실이면 내일 중재 참석하지 맙시다.
가가가가나나나다다다님의 댓글
최승호 위원장님 응원합니다!!!여명구가 어제 사과하면서 제대로 된 안건을 가져온다고 해놓고 금일 저딴 안건을 가져온거보면 절대 타결하실필요 없습니다 안건보니 결국 노조 내부를 와해 할려는 목적인데 정부가 긴급조정안 얘기까지 꺼낸마당에 끝까지 가시죠!!
혼호호호님의 댓글
아직 eva 타령하는거보니 진짜 파업 들어가긴 해야하나봅니다!!
이따로님의 댓글
언론에 나오는 여명구의 후퇴안이 사실이라면, 끝까지 가는걸로 합시다. 세상에 삼성반도체 주인이 누구인지 보여줍시다.
캣츠비님의 댓글
절대 이대로 회사에 굴복하면 안됩니다 긴급조정권을 쓰는한이 있더라도 우린 끝까지 가야합니다.
마운자로최고님의 댓글
긴급중재권 가처분 신청하고 ILO 위반 제소까지 가시죠. 30일 한도 파업금지이니 30일 이후에 N차 파업까지!
analee님의 댓글
이번에 안되면 추석때 이어서 하는것도 좋을듯 하네요. 한번에 한달 쉬게
나사마님님의 댓글
압박할수록 우리는 더 강하게 나가야합니다.. 우리도 후퇴안 냅시다... 15%가 아닌 원래대로 20%로 갑시다... 자꾸 사측에서 협상보다는 언플과 정부인사를 이용하려고 한다면 우리도 후퇴안으로 맞서야 합니다... 자꾸 노조에게만 합의하라고 압박하는데 사측에 제대로된 합의안 가져오지 않으면 협상 자리에도 나가지 않겠다고 해야될것 같습니다. 욕먹을거 다먹고 온갖 핍박을 다 받았는데 이제와 물러서서 합의한다면 죽도밥도 안됩니다. 우리는 언제든 파업할 준비가 되어 있습니다.
서안고양이님의 댓글
정부가 노조를 압막하는 상황에서 중재가 제대로 이루어지려나
피카츄파님의 댓글
여러 압박으로 마음 정말 힘드실거 같아요. 부디 힘내십시오!
글로리어겐님의 댓글
마음고생 몸고생 심하실텐데 늘 감사한 마음입니다. 뒤에는 적어도 7만명 이상의 동료가 있습니다. 힘내세요!
